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저희 부서는 NAVER Cloud의 우수 인재 영입을 책임지는 부서로, 채용 전반의 기획부터 운영, 채용 브랜딩까지 폭넓은 업무를 수행하고 있습니다. 빠르게 변화하는 조직의 니즈에 맞춰 우수한 인재를 발굴하고, 지원자에게 긍정적인 경험을 제공하는 것을 목표로 합니다.
네이버클라우드 인재 영입팀 소속으로 채용 프로세스(신입/경력/인턴/PT 등) 전반이 효율적으로 운영될 수 있도록 지원하는 역할을 담당하게 됩니다.
- 정규직/비정규직 채용 프로세스 운영 및 지원
- 채용 단계 별 전형(공고 게시/서류/코딩테스트/면접 등) 관리
- 채용 단계 별 지원자 소통 및 현업 부서와 협업
- 대면/비대면 면접전형 운영
- 지원자 경험 고도화
- 기타 채용 관련 제반 업무 지원
- 주어진 상황에서 책임감을 가지고 주도적으로 문제를 해결하실 수 있는 분
- 꼼꼼한 성격을 바탕으로 주어진 업무를 실수 없이 안정감 있게 수행하실 수 있는 분
- 내/외부와 유연하게 커뮤니케이션 하실 수 있는 분
- 리크루팅 관련 업무 경험이 1년 이상 있으신 분
- 다수의 사람들과 장기적으로 협업한 경험이 있으신 분
- MS Office (Excel, PowerPoint 등) 사용이 원활하신 분
- 전형절차 : 서류 전형(기업문화적합도검사 포함) ▶ 1차 인터뷰 ▶ 2차 인터뷰 ▶ 입사
- 서류 접수 기간 : 2025년 8월 8일 (금요일) ~ 2025년 8월 22일(금요일) 17:00
- 고용형태 : 계약직 1년
- 근무시간 : 주 5일 (10:00~19:00)
- 근무지 : 경기도 성남시 분당구 불정로 6 (그린팩토리)
※ 전형 절차는 일정 및 상황에 따라 변동 될 수 있으며, 전형 별 결과에 따라 절차가 추가될 수 있습니다.
※ 면접 안내는 추후 면접 대상자에게 개별 안내 드릴 예정입니다.
※ 상세 근무 기간은 추후 최종 대상자에게 개별 안내 드릴 예정입니다.
※ 근무지는 회사 내부 사정에 따라 변동 될 수 있습니다.
- 입사지원서 작성 전 지원자격을 확인해 주시기 바라며, 지원서에 기재된 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
- 본 공고는 인재 선발 완료 시 조기 마감될 수 있으며, 필요 시 모집 기간이 연장 될 수 있습니다.
- 제출된 지원서는 로그인 후 [My page- 지원현황]에서 확인 가능하며, 공고 마감 전까지 홈페이지에서 수정 및 지원 철회가 가능합니다.
- 국가유공자 및 장애인 등 취업보호 대상자는 관계법령에 따라 우대합니다.
- 국가유공자의 가산점 부여를 받기 위해서는 본인이 '취업지원 대상자 증명서'를 회사에 제출해야 합니다.
- 제출해 주신 지원서의 검토 결과 발표는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다.
- 문의사항은 NAVER Cloud 채용 홈페이지 지원 문의로 접수해주시기 바랍니다.