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[NAVER] 네이버 회원/인증 로그인 BE 개발 (경력)

모집 부서
NAVER
모집 분야
Tech
모집 분야
Backend
모집 경력
경력
근로 조건
정규
모집 기간
2025.06.12 ~ 2025.06.24 (18:00)

입사지원은 PC를 이용해주세요.

Who We Are

- 전 국민이 사용하는 로그인 시스템을 설계하고 운영하며, 서비스의 시작을 책임지는 핵심 팀입니다.

- 안정성과 신뢰성을 기반으로 수천만 명의 인증 요청을 처리하는 기술적 중심에 서 있습니다.

- 보안과 개인정보 보호를 최우선으로 하여, 최신 인증 기술을 적극 도입하고 운영합니다.

- 민감한 사용자 정보를 다루는 만큼 보안 품질을 유지하는 데에 강한 책임감을 가지고 일합니다.

- 문서화, 사내 기술 공유, 코드 리뷰 등 지식 공유 문화를 바탕으로 함께 성장하는 팀을 지향합니다.

- 개인의 성장이 곧 팀의 경쟁력이라는 믿음으로 일하고 있습니다.

What You'll Do

- 견고하고 안전한 로그인 시스템을 개발하고, 더 나은 시스템이 될 수 있도록 지속 유지보수를 수행합니다.

- 새로운 인증기술과 개인정보보호기술을 발굴하고, 검증 및 적용 업무를 수행합니다.

- 데이터 분석과 모의훈련을 통해, 비정상 접근을 차단하고 보안 취약점을 제거합니다.

- 기술적으로 도전적인 과제를 해결하며 지속적으로 시스템을 개선합니다.

* (대용량 트래픽 처리, 세션 관리, 고가용성 아키텍처 설계 등)

Required Skills

- Java 기반의 Spring Framework 환경에서 웹서비스를 개발한 경험이 있으신 분

- Redis, Kafka 등을 활용하는 것에 익숙하고, 실제 서비스에 적용해 본 경험이 있으신 분

- Linux, JVM, 네트워크 등 여러 방면에 대한 모니터링 및 문제해결, 성능 튜닝 경험이 풍부하신 분

- 대규모의 실시간 트래픽 처리 시스템을 운영해 본 경험이 있으신 분


[필요 기술 스택]

- Java, Kotlin, Javascript

- Spring Boot, NGINX

- Mysql, Redis, Kafka, ElasticSearch

Preferred Skills

- 5년 이상의 시스템 설계 및 개발 경력을 보유하신 분

- 인증, 보안, 어뷰징 방지 시스템을 설계하고 개발한 경험이 있으신 분

- 고가용성과 확장성을 고려한 시스템을 설계하고 운영한 경험이 있으신 분

- 암호학과 관련된 지식이나 관련 업무 경험이 있으신 분

  • 전형절차 및 일정
    • 서류전형&기업문화 적합도 검사 및 코딩테스트 > 직무 인터뷰 > 종합 인터뷰(&레퍼런스 체크) > (최종 인터뷰) > 최종 결과 발표
    • 지원서 접수 마감 : 2025.06.24(화) 18:00
    • 서류전형&기업문화 적합도 검사 및 코딩테스트 : 6월 4주차~7월 2주차 중
    • *** 기업문화 적합도 검사 및 코딩테스트 응시 기간 : 06.27(금)~06.30(월) 예정 (온라인 진행)
    • 직무 인터뷰 : 7월 3주차~4주차 중
    • 종합 인터뷰 : 7월 4주차~5주차 중

    참고사항
    • • 전형절차 및 일정은 상황에 따라 변동될 수 있으며, 전형별 결과에 따라 절차(추가 인터뷰 등)가 추가될 수 있습니다.
    • • 본 공고는 인재 선발 완료 시 조기 마감될 수 있으며, 필요 시 모집 기간이 연장 될 수 있습니다.
    • • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
    • • 최근 1년 내 기업문화 적합도 검사를 응시하셨을 경우 추가 응시는 불필요하며, 이에 대해서는 개별 안내 드릴 예정입니다
    • • 국가유공자 및 장애인 등 취업보호 대상자는 관계법령에 따라 우대합니다.
    • • 국가유공자의 가산점 부여를 받기 위해서는 본인이 '취업지원 대상자 증명서'를 회사에 제출해야 합니다.
    • • 남자의 경우 군필자 또는 면제자에 한해 지원 가능합니다.
    • • 제출해 주신 지원서의 검토 결과 발표는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내드립니다.
    • • 문의사항은 페이지 우측 상단의 FAQ 참고 및 NAVER Careers 1:1 문의로 접수해주시기 바랍니다.