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저희 부서는 NAVER Cloud Platform의 API Gateway, Resource Manager 및 Cloud Log Analytics 서비스를 담당하고 있습니다. 대량의 요청을 안정적으로 처리할 수 있는 고성능·고가용성 서비스 구축 및 제공을 최우선 목표로 하고 있습니다. 각 서비스는 이벤트 기반의 Non-Blocking 처리, 데이터 무결성 유지, 대규모 데이터의 수집·저장·검색 등 다양한 기술적 역량을 지니고 있으며, 서비스 간의 상호 기술 교류를 통한 시너지가 기대됩니다. 현재 저희 부서는 글로벌 서비스 강화와 소버린 환경 대응을 위한 서비스 구조 경량화를 추진하고 있으며, 지속적으로 증가하는 서비스 사용량에 대응하고 경쟁력을 높이기 위해 핵심 기술 역량 강화를 이어가고 있습니다.
• 대용량 로그의 축적/검색/분석 프로세스 성능 향상을 위한 개발
• Thread safe하면서 확장 가능한 구조로의 개선
• 서비스 구성 모듈의 가상화 및 경량화
• 연동 시스템 연계 추상화 및 Loose Coupling
• 다양한 NCP 서비스와의 연계 및 이를 통한 서비스 품질 향상
• 5년 이상의 관련 개발 경력을 보유하신 분
• Spring 개발 환경에 대한 이해 및 이를 기반한 개발 경험을 보유하신 분
• 비동기 프로그래밍에 기반한 고성능 어플리케이션 개발 경험을 보유하신 분
• Lucene Query에 대한 이해 및 이에 기반한 검색 어플리케이션 사용 경험을 보유하신 분
• Docker, Kubernetes를 사용한 가상화 환경 개발 경험을 보유하신 분
• RDBMS 스키마 설계 및 사용 경험을 보유하신 분
• Linux OS 기반 서비스 구축 경험을 보유하신 분
• 대규모 로깅 시스템 구축 및 운영 경험을 보유하신 분
• Messaging 미들웨어, 데이터 수집 엔진 사용 경험을 보유하신 분 (Kafka, Logstash 등)
• 클라우드 기반 Application 개발 경험을 보유하신 분
• 오픈 소스 기여 경험, 기술 트랜드의 업무 활용에 대한 깊은 관심을 보유하신 분
• 다양한 조직과의 협업 경험을 보유하신 분
"NAVER Cloud Platform의 근간이 되는 주요 서비스들을 담당하고 있습니다."
"저희 부서는 높은 책임감과 자긍심을 가지고 안정적인 서비스를 구축하고자 노력하고 있으며 연계 서비스 담당 조직들과 원활한 협업을 중요하게 생각합니다. 서비스의 지속적인 발전을 통해 글로벌 시장에 도전하고 있습니다."
[전형절차]
서류 전형(기업문화적합도 검사 및 직무 테스트 포함) ▶ 1차 인터뷰 ▶ 레퍼런스체크 및 2차 인터뷰 ▶ 처우협의 ▶ 최종합격
※ 전형 절차는 일정 및 상황에 따라 변동 될 수 있으며, 전형 별 결과에 따라 절차(추가 인터뷰 등)가 추가될 수 있습니다.
※ 정해진 결과 발표 일정은 없으며, 지원서 검토 후 면접 일정은 대상자에게 개별로 안내 드릴 예정입니다.
[근무지]
경기 성남시 분당구 불정로 6 (그린팩토리)
※ 근무지는 회사 내부 사정에 따라 변동될 수 있습니다.
[기타사항]
• 본 공고는 타 공고와 중복지원이 불가능하며, 기진행한 포지션에 대한 전형이 모두 마무리 되면 다른 포지션으로 지원이 가능합니다.
• 해외 출장에 결격 사유가 없는 분만 지원 가능합니다.
• 병역 의무를 필한 자 혹은 면제된 자에 한 해 입사지원이 가능합니다.
• 지원서 상 허위 기재가 있거나 제출 서류가 허위인 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
• 제출된 지원서는 [My page- 지원현황]에서 확인 가능하며, 공고 마감 전까지 홈페이지에서 수정 및 지원 철회가 가능합니다.
• 본 공고는 인재 선발 완료 시 조기 마감될 수 있으며, 필요 시 모집 기간이 연장 될 수 있습니다.
• 국가유공자 및 장애인 등 취업보호 대상자는 관계법령에 따라 우대합니다.
• 국가유공자의 가산점 부여를 받기 위해서는 본인이 '취업지원 대상자 증명서'를 회사에 제출해야 합니다.
• 제출해 주신 지원서의 검토 결과 발표는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다.
• 입사 후 3개월의 수습 기간을 적용하며 평가에 따라 수습 기간이 연장되거나 채용이 취소될 수 있습니다.
• 문의사항은 NAVER Cloud 채용 홈페이지 1:1 문의로 접수해주시기 바랍니다.